Bạn sẽ bị sa thải ngay lập tức với 9 tính cách này |
Viết bởi An An |
Thứ năm, 07/01/2016, 14:50 GMT+7 |
Nếu bạn có những tính cách dưới đây, xin chia buồn, bạn đã lọt vào “sổ đen” của những nhà tuyển dụng. 1. Thọc gậy bánh xe Những người có tính cách này thường làm mọi cách để bạn phải dằn vặt bởi những sai lầm trong quá khứ. Họ không bao giờ để bạn quên đi những sai lầm quá khứ, hoặc luôn kè kè bên bạn nhắc nhở những điều không mấy tốt đẹp. Một người gây “mất đoàn kết” như thế, liệu có ông chủ nào muốn giữ lại bên cạnh? 2. Thích nói xấu người khác Nói xấu khiến đồng nghiệp trở nên bát hòa, nghi kỵ lẫn nhau Họ là những người luôn tìm mọi cách để nói xấu sếp, nói xấu đồng nghiệp ở bất cứ đâu. Họ nói xấu người khác như một thú vui khiến người trong công ty luôn đề phòng, nghi kỵ lẫn nhau, gây không khí bất hòa cho mọi người. 3. Ưa “chém gió” Khả năng “chém gió thành thần” giúp bạn hoàn thành các nhiệm vụ được giao. Tuy nhiên, những kiểu nhân viên này thường hay sử dụng điểm mạnh của mình một cách thiếu trung thực hay nói trắng ra là “mồm miệng đỡ tay chân”. Về lâu về dài thì chẳng ai thích kiểu người này cả. 4. Mê “chiến tranh” Họ là những người ưa khẩu chiến và trong mọi cuộc tranh luận dù to dù nhỏ cũng tìm mọi cách để chiến thắng dù chẳng để làm gì. 5. Có thái độ tiêu cực Lúc nào cũng buồn bã khiến bạn khó hoàn thành mục tiêu Khách hàng luôn khó tính và nhiệm vụ của doanh nghiệp là phải làm vừa lòng khách hàng của mình. và những nhân viên làm việc với thái độ không tích cực, làm phật ý khách hàng thì chẳng ai muốn giữ lại làm gì. 6. Không tôn trọng nguyên tắc Nếu một nhân viên không tôn trọng các quy tắc của công ty, không nghe lời sếp, không tuân thủ các luật lệ chung thì chắc chắn, chẳng một ai dám giữ họ lại bên cạnh cả! 7. Không đáng tin cậy Những người hay nói dối cũng sẽ không hoàn thành tốt nhiệm vụ của mình Những người không có trách nhiệm, hứa suông, thậm chí còn thích tìm cách đổ trách nhiệm lên người khác cũng sẽ không làm được điều gì ra hồn. 8. Hay than thở Phần lớn những người này có trách nhiệm với công việc, nhưng cũng vì tự tạo áp lực cho mình quá mức nên họ cũng rất hay rơi vào trạng thái căng thẳng, hay than thở. Những kiểu nhân viên này thường khiến đồng nghiệp “phát điên” với những “bài ca” vô tận của họ. 9. Nghiện game, chat Nghiện game dễ khiến bạn "ngó lơ" đi công việc trong ngà Các phần mềm game, chat khiến bạn có thể “âm thầm” nói chuyện, làm việc riêng trong giờ nhưng không có nghĩa là sếp của bạn không phát hiện ra. Sử dụng thời gian cho những việc “không chính đáng” này sẽ làm hiệu quả công việc của bạn tụt dốc thảm hại. Link nguồn: http://phunutoday.vn/kham-pha/9-tinh-cach-se-lam-ban-bi-sa-thai-ngay-lap-tuc-95283.html Tin mới hơn:
Tin cũ hơn:
Xem thêm các bài viết cùng chủ đề với bài viết (phía trên):
|